若いスタッフとの接し方について

最近、若いスタッフとの接し方について考えることが増えました。

自分もまだ30代前半なので、そんなに年齢が離れているわけではないんですが、仕事への向き合い方とか、考え方に少し違いを感じることがあります。

分からないことがあっても自分から質問してこないし、こちらから「ここ大丈夫？」と聞くと「大丈夫です」と返ってくる。でも、実際にやってもらうと理解できていなかったり、自分が分かっていないこと自体に気づいていないような感じで…。

自分が新人の頃は、とにかく早く一人前になりたくて必死だったので、今の若い人はどういう気持ちで仕事をしているんだろうと思うことがあります。時代の違いもあるのかもしれないし、自分の考えを押しつけるのも違うよなと。

この前、仕事のことで少し注意したら、その時は素直に聞いてくれたんですが、翌日休んでしまって。たまたまかもしれないけど、気にしすぎてしまいます。

別に厳しくしたいわけではなくて、せっかく一緒に働くなら、気軽に質問や相談をしてもらえる関係を作りたいし、そのうえで少しずつ成長していってほしいと思っています。

今の若い人が何を考えているのか、どう接してもらえると話しやすいのか、皆さんの職場ではどんなことを意識していますか？